'The Rotary Youth Leadership Awards'

Posted by Margriet van Dijk - Nouh Chaia on May 09, 2017

'The Rotary Youth Leadership Awards' is een jaarlijks terugkerend evenement waarbij Rotarians leiderschap sessies houden voor opkomende jonge leiders uit de Rotaract, Interact of andere jongeren geïdentificeerd door educatieve instellingen (vwo, hbo, universiteit)

Een vruchtbare samenwerking met de drie Rotaryclubs van Suriname zorgde ervoor dat veel jongeren op een leuke maar vooral educatieve manier hebben kunnen genieten van de vele 'tools' die hen deze drie dagen, in de vorm van interactieve presentaties en 'career talks' zijn aangeboden door de Rotarians.

Het ligt in de bedoeling dat de jongeren (16 - 30) de opgedane kennis kunnen gebruiken om te groeien tot ware leiders en zo bij te dragen aan de opbouw en groei van onze maatschappij.

Dagelijks verslag door PR fellow Brenda:

Vrijdag 5 mei

Op vrijdag was er een kennismakingsavond die ingeleid werd door de welbekende Ed Muller, gewezen bankier, die een korte inleiding heeft gegeven van wat het doel van de Rotary is. De conferencier van de avond was niemand minder dan mevr. Djaientie Hindori die de avond vlot aan elkaar wist te babbelen. Muller op zich bleef niet achter aangezien hij de jongeren wist te boeien door hun aandacht goed vast te houden.

Na Ed werden de sessies geopend met een presentatie van Ray Jong A Lock over Spiritual Growth. Ray gaf aan hoe er een inter-relatie bestaat tussen 'mind, body en heart', genaamd 'spiritual intelligence'. Deze sessie was zeer interactief en de jongeren werden direct geconfronteerd met een oefening waarbij een simpele taak van stoelen opstapelen gerelateerd is aan een manier van leiding geven. De snelheid en geordendheid was hierin een beslissende factor, alsook de gemoedsgesteldheid van de persoon. Deze leuke sessie nam met zich mee dat het een beetje uitliep op de avond en wel tot om en bij half 10 's avonds.

De volgende ochtend werd er aanvang gemaakt met een sessie verzorgd door fellow Janine die inging op' Leadership' training. Ook bij deze sessie werd er actief geparticipeerd door de aanwezigen. Zelfs Rotarians schoven aan om mee te luisteren en iets uit te leren. Na Janine hadden we een hele uitgebreide sessie van Ineke die handelde over 'conflict handeling' en feedback geven. De participanten werden aan het werk gezet om groepsgewijs situaties/casussen te bespreken en oplossingsmodellen te bedenken voor de situaties. De spanning en energie was te voelen bij de aanwezigen in de zaal die zich ijverig inzette om de gevraagde oplossing te vinden.

Na Ineke was er een lunchpauze, die vervolgd werd met sessie over 'Self Development' verzorgd door fellow Reina. Reina had zelfs haar eigen assistenten gebracht die haar hielpen om het enthousiasme over 'self development' goed uit te zetten. Je kon bijna de hersenen horen kraken van alle deelnemers die een spiegel voorgehouden werden van wie ze zijn en hoe ze dat kunnen ontwikkelen of gebruiken wanneer geconfronteerd met andere karakters. Tegen het eind van de avond ging iedereen ook met hele nieuwe kennis naar huis.

Zondag 7 mei

De toon op zondag werd gezet door fellow Sila die sprak over Stress management. Sila wist ook, net als haar voorgangers, haar publiek te boeien waarbij de interactie echt tot uiting kwam in de vragen die gesteld werden. De sessie werd afgesloten met het uitdoen van de lichten en het houden van een lichte meditatie waarbij de deelnemers tot rust konden komen.

Na de meditatie werd er een aanvang gemaakt met de 'Career talks ' waarvoor initieel wel 26 fellows zich hadden opgegeven. Maar op de dag zelf kwamen er spontaan nog meer fellows zich aanmelden om ook mee te doen resulterende in een bijdrage van om en bij 35 fellows.

Verschillende beroepen werden hierbij belicht zoals architect, chemical engineer, arts, actuaris, advocaat, psycholoog, groot transport specialisten, hydroloog, social media marketeer.

Het was een hele gewaarwording en de participanten hebben flink genoten van de aanwezige kennis en informatie over de beroepen en de opleidingen die hiervoor nodig zijn.

Aan het eind van de dag werd de RYLA afgesloten met de uitreiking van de top 5 uitschieters/participanten die bij de trainers in het oog vielen. Ook de voorzitter van de commissie, fellow Amanda is toen door haar commissieleden in het zonnetje gezet. Er was na de uitreiking nog gelegenheid tot netwerken en fellowship onder het genot van een hapje en een drankje.

Ook de media was enthousiast over dit evenement en is via ATV Journaal op zaterdag hiervan verslaggegeven. Op 8 mei heeft de gemeenschap via het SKY programma Waakhond ook nog kunnen meekijken naar de positieve bijdrage van Rotarians in de ontwikkeling van onze toekomstige leiders.

Service Above Self - Rotary Serving Humanity